Вакансия — Заведующий (руководитель) структурным подразделением

Название вакансии: Заведующий (руководитель) структурным подразделением «Дом ЮНАРМИИ» в МБУДО ДМЦ "Каравелла"
Тип занятости: Полная занятость, 5/2​​​​​​​.

Ключевые задачи:

1. Организация деятельности: Координация работы юнармейских отрядов города Новосибирска, организация и проведение военно-спортивных игр (в т.ч. «Зарница»), соревнований, вахт памяти, экскурсий в воинские части и походов, и т.п. Личное проведение (или контроль проведения) занятий по основам военной службы, строевой и огневой подготовке, истории России и Вооруженных Сил.

2. Администрирование: планирование работы подразделения на год, ведение установленной отчетности перед администрацией ДМЦ «Каравелла» и муниципальным/региональным штабом «ЮНАРМИИ», организация работы подразделения (методисты, педагоги-организаторы, педагоги дополнительного образования).

3. Взаимодействие: Налаживание партнерских связей с ветеранскими организациями, военкоматами, силовыми структурами.

4. Методическая работа: Участие в разработке образовательных программ и конкурсный положений.

Требования к кандидату

Кандидат на эту должность должен сочетать в себе качества наставника, администратора и патриота.

1. Профессиональные навыки (Hard Skills)

• Знание нормативной базы: Понимание ФЗ «Об образовании», Устава ДМЦ «Каравелла», Положения о «Доме ЮНАРМИИ» и устава ВВПОД «Юнармия».

• Военно-прикладная подготовка: Практическое владение навыками строевой подготовки, знание устройства оружия (умение собирать/разбирать АК) и мер безопасности при обращении с ним (опыт проведения занятий по НВП приветствуется).

• Опыт руководства: Желателен опыт управления коллективом (педагогическим или воинским) численностью от 10 человек.

• Знание основ педагогики: Понимание возрастной психологии подростков 12–17 лет.

• Организаторские способности: Умение планировать время, составлять расписания, разрабатывать сценарии мероприятий.

2. Личностные качества и компетенции (Soft Skills)

• Харизма и авторитет: Умение заслужить уважение подростков не строгостью, а личным примером и справедливостью. Кандидат должен быть «примером для подражания».

• Стрессоустойчивость: Работа с детьми группы риска, проведение выездных мероприятий, взаимодействие с родителями.

• Коммуникабельность: Умение находить общий язык с разными людьми: от чиновников до ветеранов боевых действий и трудных подростков.

• Инициативность: Готовность предлагать новые форматы работы (например, совместные с морским центром регаты или десанты).

3. Специальные требования

• Гражданство РФ.

• Наличие медицинской книжки и справки об отсутствии судимости (обязательно для работы с детьми).

• Наличие военного или педагогического образования.

• Преимуществом будет:

  • Офицерский состав;

  • Участие в СВО и/или локальных конфликтах (боевой опыт);

  • Опыт участия в поисковых отрядах или спасательных операциях.