Вакансия — Системный аналитик Mlops

Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания

Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HR Tech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel.

Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди них: Т1, ВТБ, Иннотех, Альфа Банк, ОИС и другие.

Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.

Ищем опытного системного аналитика в команду развития централизованной MLOps-инфраструктуры для моделей машинного обучения банка на проект Платформа ИИ-обработки документов AIDA. Мы развиваем единую MLOps - экосистему банка.

Обязанности:

• Среда разработки моделей / пайплайны train и inference
• Среда исполнения моделей и пайплайны доставки
• Среда немодельных сервисов
• Feature Store
• AutoML
• A/B тестирование
• RAG/LLMOps

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать архитектуру платформы совместно с архитектором и командой
• Совместно с PO формировать видение продукта
• Вести коммуникации с заказчиками, ориентировать их, управлять ожиданиями
• Нарезать и оценивать задачи (вместе с командой), отвечать за сроки и качество решений
• Разрабатывать технические задания, выравнивать требования между командами DS и MLOps и заказчиками
• Разрабатывать/описывать решения для пайплайнов и интеграций с LLM
• Создавать и поддерживать документацию для пользовательских инструментов работы в едином ML-контуре применения и обучения
• Масштабировать разрабатываемые системы и инструменты для управления жизненным циклом моделей машинного обучения

• Опыт в разработки инфраструктурных и/или микросервисных решений от 3х лет
• Опыт с ML/MLOps от 1 года
• Хорошее понимание контейнеризации, оркестрации, CI/CD
• Опыт работы Hadoop, Spark, Kafka, ELK, SQL
• Понимание принципов RAG и LLM, AI-агентов и тд

• Удаленный формат работы;
• Белую заработную плату, оформление согласно Трудовому кодексу РФ;
• Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR;
• Поддержку: IT-отсрочку и консультации HR/юристов;
• Прозрачные процессы и открытую коммуникацию;
• Работу на лучшем оборудовании без логирования времени, с фокусом на доверии и результате;
• ДМС: медицинское страхование за счет компании;
• Развитие: индивидуальный план обучения, посещение конференций и митапов, поддержка в развитии карьеры;
• Личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей;
• Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;
• Движ: организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей.

Откликайтесь, будем рады познакомиться лично!