Вакансия — Системный аналитик (Junior)

Если ты ищешь место, где ИТ — это не просто две буквы, а настоящее поле для творчества и развития, то, возможно, мы — тот самый пазл, который идеально впишется в твою карьерную картину!

FM Logistic — это международная французская компания, которая оказывает логистические услуги крупным клиентам в сфере FMCG, парфюмерии, промышленного производства, здравоохранения и ритейла.

В ИТ-отделе FM Logistic мы — это молодая, дружная команда из 80 человек, которые занимаются не только внутренними IT-проектами, но и создают уникальные решения для наших клиентов. Мы всегда открыты к новым идеям и любим работать в атмосфере поддержки и взаимопомощи. В токсичность не играем, бюрократию не разводим, зато любим новые идеи и возможность влиять на результат.

О роли:

• Ищем системного-аналитика в IT-команду локального транспорта, которая разрабатывает свой продукт по управлению транспортной логистикой и связанными бизнес-процессами;

• Основная задача - дать пользователям лучшее решение, которым удобно и приятно пользоваться;

• Нам идеально подойдет соискатель, который хочет получать новые знания и навыки в ИТ.

Чем предстоит заниматься:

• Совместно с действующей командой участвовать в разработке нового продукта;

• С помощью экспертов процесса погрузиться в бизнес-логику работы разных модулей новой системы;

• Конфигурировать SQL запросы для отчетности в новой системе;

• Реализовывать системную логику через конфигурацию системы и написание простых функций.

Наш стэк:

• Programming lang: PHP Lavarel, Java, 1C, Low-code ESB Talend, Python, C#

• Databases: PostgreSQL

• Integrations: REST, SOAP, FTP

• Formats: JSON, XML

Наши основные требования:

• Опыт разработки требований к информационным системам;

• Базовый уровень SQL;

• Понимание структуры реляционных баз данных и REST API взаимодействия;

• Умение самостоятельно находить необходимую информацию через документацию, google, AI и т.д.

Что мы предлагаем:

• В нашей команде каждый сотрудник работает над важными для бизнеса проектами, взаимодействует с профессионалами и перенимает у них опыт;

• Построим план индивидуального развития в соответствии с твоими личными целями и целями компании;

• Люди важнее, чем процессы: бережное отношение к сотрудникам, здоровая коммуникация в компании и отделе, баланс работы и личной жизни;

• Забота о физическом и ментальном здоровье (ДМС расширенный: стоматология, телемедицина, психолог, страхование жизни и здоровья);

• «‎Белая» заработная плата и полугодовой бонус 15%;

• Гибридный формат работы: 3 дня в офисе (Москва, ст.м. Дмитровская), 2 дня удаленно