Вакансия — HR-менеджер (специалист по подбору персонала, рекрутер)

Макарий-М динамично развивающаяся компания, которая с 2008 года занимается дистрибуцией пива и безалкогольных напитков на территории Москвы и Московской области. Мы ценим инновации, стремимся к развитию и в поиске новых идей. Сейчас мы ищем профессионала в области HR, который поможет нам в подборе талантливых специалистов и продолжит развивать наш коллектив на высоком уровне.

Что мы ожидаем от вас:

• Обширный опыт в подборе персонала: знание всех этапов рекрутинга, умение работать с разными источниками кандидатов, включая онлайн-платформы и социальные сети.
• Понимание рынка труда: способность анализировать и предлагать лучшие решения по подбору для разных позиций.
• Активный поиск и привлечение кандидатов: использование современных методов поиска и привлечения кандидатов, включая активный поиск, работу с базами данных и создание привлекательных предложений для соискателей.
• Психологический подход к оценке: умение правильно оценивать кандидатов не только по резюме, но и по личным качествам, чтобы обеспечить их долгосрочную вовлеченность и соответствие корпоративной культуре.
• Координация процессов адаптации новых сотрудников: от первого дня на новом месте до полного встраивания в коллектив.
• Работа с HR системами: опыт использования автоматизированных систем для учета и управления процессами подбора.

  Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет.
• Отличное знание методов подбора и работы с персоналом.
• Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде.
• Знание HR-систем и инструментов автоматизации процесса подбора.