Вакансия — Директор кластера

Обязанности:

Организация торгового процесса магазинов кластера ( от 35 магазинов).
Формирует операционные цели (РТО, потери, списания, комплектность/текучесть, доступность, LFL , клиентский сервис, товарные запасы, OPEX и др.) в магазинах кластера, определяет инструменты их достижения.
Оптимизирует расходы и потери в магазинах кластера, управляет командой директоров магазинов: обучение, наставничество, развитие компетенций, формирование кадрового резерва.
Анализирует эффективность промо-акций, формирует предложения по повышению эффективности промо и опер. маркетинга.
Оценивает конкурентное поле, разрабатывает меры по увеличению РТО,NPS кластера, инициирует обмен лучшими практиками между директоратами магазинов кластера , ставит коммерческие и организационные цели/задачи и контролирует их исполнение.

Требования:

Опыт в розничной торговле, управленческий опыт – не менее 2 лет.
Опыт управления несколькими магазинами. Знание бизнес-процессов розничных продуктовых магазинов.
Структурное комплексное мышление;
Инновации и непрерывное развитие; Клиентоориентированный подход; Навыки организации и планирования;
Способность к анализу большого объема информации, расстановке приоритетов и принятию взвешенных решений;
Готовность к изменениям, адаптивность;
Знание рычагов и навыки влияния на экономические показатели бизнеса.
Готовность к разъездному характеру работы.
Работа в команде, умение брать на себя ответственность
Знание программ Microsoft

Условия:

оформление согласно ТК
прозрачная и объективная система премирования: полугодовая премия и годовой бонус;
полный соц.пакет
Скидка в магазинах Х5 ("Пятерочка", "Перекресток")
яркая корпоративная жизнь
ДМС (по прохождении испытательного срока)
возможность профессионального и карьерного развития;
корпоративный ноутбук.