Мы — международное агентство недвижимости Elstate, работающее с рынком Дубая. Наша команда быстро растёт, и мы ищем людей, которым интересно быть частью процесса подбора талантов, помогать HR и создавать удобный и прозрачный процесс для кандидатов. У нас нет лишней бюрократии, ценится инициативность и результат.
Мы ищем внимательного, инициативного и вовлечённого ассистента по подбору персонала, который/ая станет правой рукой HR и поможет закрывать позиции быстрее и качественнее.
Чем предстоит заниматься:
Активный поиск кандидатов (LinkedIn, Instagram, Telegram, WhatsApp и др.);
Первичный скрининг резюме и оценка релевантности профилей;
Коммуникация с кандидатами: ответы, обратная связь, корректные отказы;
Организация и согласование собеседований с HR;
Ведение базы кандидатов и отчётности по подбору;
Работа параллельно по нескольким вакансиям;
Поддержка HR-куратора по текущим задачам (организационные и проектные);
Постоянное взаимодействие с кандидатами на этапе подбора.
Кого мы ищем (личные качества):
Ответственного и аккуратного в работе;
Самостоятельного и проактивного — не ждёт задач, а видит их сама/сам;
Ориентированного на результат;
Умеющего структурировать информацию и расставлять приоритеты;
Коммуникабельного, вежливого и тактичного в общении с людьми.
Опыт и навыки:
Опыт работы с международным рынком, особенно с Дубаем — будет преимуществом;
Уверенное владение LinkedIn и другими платформами для поиска кандидатов;
Опыт холодного поиска и активного привлечения кандидатов;
Навыки работы с базами данных и отчётностью;
Английский язык на хорошем уровне, для общения с международными кандидатами.
Формат работы:
Проектно или part-time (обсуждаемо);
Гибкость в распределении времени между поиском кандидатов и другими задачами;
Готовность участвовать в улучшении и систематизации процессов подбора.